我是10.08生的一孩,一直到9.30都是正常上班的,请问我的产假时长该如何计算?公司要求我从10.01开始算产假,合理吗?
2月15日,工作人员联系信访人,经了解信访人工作至9月30日,孩子于10月8日出生,工作人员告知其该产假应从10月8日起算,并告知其如单位不处理可向劳动保障中队投诉,信访人表示知晓和满意。